1000 a 5000 € brutos: tabela de salário líquido 2026

Quanto fica no recibo quem ganha 1.000 €, 1.500 €, 2.000 € ou 5.000 € brutos por mês? A tabela abaixo dá uma referência rápida para 2026, calculada com as tabelas oficiais de retenção do Continente e a contribuição geral de 11% para a Segurança Social. Incluímos os pressupostos e todas as parcelas para que o resultado possa ser conferido — e para deixar claro quando deve usar o simulador de salário líquido.

Tabela: salário bruto e líquido em Portugal em 2026

Os valores de IRS aplicam a Tabela I de retenção na fonte de 2026 para trabalho dependente no Continente. A Segurança Social corresponde a 11% do salário bruto. O líquido apresentado é o valor antes de acrescentar subsídio de alimentação ou retirar outros descontos do recibo.

Como chegámos a estes valores

A conta mensal usada em cada linha pode ser resumida assim:

salário líquido = salário bruto − Segurança Social do trabalhador − retenção de IRS

Para este perfil, a contribuição do trabalhador é 11% da remuneração. A retenção de IRS não é uma percentagem fixa nem resulta da aplicação direta dos escalões anuais. Primeiro identifica-se a linha da tabela mensal aplicável ao salário; depois aplica-se a taxa marginal e subtrai-se a parcela a abater prevista nessa linha. O resultado da retenção é arredondado para a unidade de euro segundo as instruções oficiais.

A retenção mensal é apenas um adiantamento do IRS. O imposto definitivo é apurado na declaração anual, considerando todos os rendimentos, deduções e retenções do agregado. Por isso, duas pessoas com o mesmo vencimento e o mesmo líquido mensal podem ter acertos anuais diferentes.

Três exemplos que pode auditar

1.000 € brutos dão 855 € líquidos

• salário bruto: 1.000 €;
• Segurança Social: 1.000 € × 11% = 110 €;
• retenção mensal de IRS: 35 €;
• líquido: 1.000 € − 110 € − 35 € = 855 €.

1.500 € brutos dão 1.167 € líquidos

• salário bruto: 1.500 €;
• Segurança Social: 1.500 € × 11% = 165 €;
• retenção mensal de IRS: 168 €;
• líquido: 1.500 € − 165 € − 168 € = 1.167 €.

2.000 € brutos dão 1.479 € líquidos

• salário bruto: 2.000 €;
• Segurança Social: 2.000 € × 11% = 220 €;
• retenção mensal de IRS: 301 €;
• líquido: 2.000 € − 220 € − 301 € = 1.479 €.

Estes exemplos não somam subsídio de alimentação. Se o receber dentro do limite isento, o valor pago aumenta o montante recebido sem alterar esta base salarial. Se existir uma parte tributável, essa parcela pode aumentar tanto o IRS como a contribuição.

Porque 100 € brutos a mais não dão sempre o mesmo líquido?

A Segurança Social cresce de forma linear: mais 100 € de remuneração significam, no regime geral, mais 11 € de contribuição do trabalhador. A retenção de IRS é diferente. As tabelas usam intervalos, taxas marginais e parcelas a abater, pelo que a retenção adicional varia ao longo da tabela.

Isto não significa que todo o salário passe a ser tributado pela taxa de uma linha mais elevada. A parcela a abater é precisamente parte do mecanismo que torna o cálculo progressivo. Também não significa que a retenção adicional seja o imposto anual final sobre o aumento. Para compreender cada componente, consulte o nosso guia sobre como calcular o salário líquido e a retenção de IRS em 2026.

O que pode alterar o valor da tabela?

Estado civil, titulares e dependentes

A tabela adequada depende da composição do agregado. Um trabalhador casado com único titular, uma pessoa com dependentes ou um casal com dois titulares não deve usar esta referência como resultado final. A parcela por dependente e a tabela aplicável podem reduzir a retenção mensal.

Açores, Madeira e situações de deficiência

As regiões autónomas têm tabelas próprias. Trabalhadores com deficiência fiscalmente relevante também seguem regras específicas. Esta página usa exclusivamente a tabela do Continente para o perfil padrão indicado no início.

IRS Jovem

Um beneficiário elegível pode pedir que a entidade patronal reflita a isenção na retenção. O resultado depende do ano de obtenção de rendimentos abrangido e dos limites legais. Não desconte uma percentagem genérica da linha desta página: use a calculadora de IRS Jovem e confirme a comunicação feita ao empregador.

Subsídio de alimentação, prémios e horas extra

O subsídio de alimentação não faz parte destas linhas. A parcela que exceda o limite de isenção do meio de pagamento escolhido é tributável. Prémios, comissões, horas extra, faltas, penhoras, quotas sindicais e seguros podem igualmente afastar o recibo real desta referência.

Como comparar duas propostas de emprego

Não compare apenas o líquido de um mês normal. Confirme se a remuneração anual é paga em 12 ou 14 prestações, se os subsídios de férias e de Natal estão incluídos em duodécimos e quantos dias de subsídio de alimentação são efetivamente pagos. Some ainda prémios garantidos, benefícios, seguro de saúde e despesas regulares de deslocação.

Uma proposta com duodécimos pode apresentar um líquido mensal maior sem pagar mais no total anual. Inversamente, um subsídio de refeição isento pode aumentar o valor recebido sem aparecer no salário base. Para uma comparação útil, registe separadamente remuneração anual bruta, descontos, benefícios e líquido anual estimado.

Como conferir o seu recibo de vencimento

1. Confirme a remuneração base e os dias efetivamente pagos.
2. Separe salário, subsídio de alimentação, prémios e subsídios de férias ou Natal.
3. Verifique se a contribuição do trabalhador está identificada e qual é a sua base.
4. Confirme a região, situação familiar e número de dependentes usados na retenção.
5. Compare a retenção com a tabela oficial em vigor no mês do pagamento.
6. Reveja outros descontos antes de confrontar o resultado com esta página.

Se os pressupostos coincidirem e o valor continuar diferente, peça à entidade empregadora a discriminação do cálculo. O recibo deve permitir identificar remunerações, descontos e o montante líquido pago.

Perguntas frequentes

Quanto dá 1.000 € brutos em líquidos em 2026?

No perfil desta tabela, 1.000 € brutos correspondem a 855 € líquidos: 110 € de Segurança Social e 35 € de retenção de IRS. Subsídio de alimentação e outros elementos são somados ou descontados à parte.

Quanto dá 1.500 € brutos em líquidos em 2026?

A referência é 1.167 € líquidos, após 165 € de Segurança Social e 168 € de retenção. Estado civil, dependentes, região e benefícios fiscais podem produzir outro resultado.

Quanto dá 2.000 € brutos em líquidos em 2026?

Nas condições indicadas, são 1.479 € líquidos: 2.000 € menos 220 € de Segurança Social e 301 € de retenção de IRS.

O salário mínimo de 920 € paga IRS?

Nesta situação padrão, a retenção mensal sobre 920 € é zero. Isso não elimina a contribuição de 11% para a Segurança Social, nem permite concluir isoladamente qual será a liquidação anual se existirem outros rendimentos.

O subsídio de alimentação está incluído no salário líquido da tabela?

Não. A coluna líquida considera apenas remuneração base, Segurança Social e retenção de IRS. O subsídio depende dos dias pagos, do valor diário e do pagamento em dinheiro ou cartão.

Esta tabela substitui uma simulação personalizada?

Não. É uma grelha comparativa auditável para um único perfil. Use o simulador quando houver dependentes, casamento, subsídio de alimentação ou uma remuneração que não apareça na lista.

Fontes oficiais e data de referência

• Diário da República — Despacho n.º 233-A/2026, tabelas de retenção na fonte para 2026
• Autoridade Tributária — Circular n.º 1/2026 e tabelas do Continente
• Segurança Social — guia prático das contribuições de trabalhadores por conta de outrem

Cálculos revistos em 31 de agosto de 2026. Esta tabela é informativa e cobre apenas o perfil descrito; o recibo e a liquidação anual dependem dos dados efetivos de cada trabalhador.